1月24日下午，以“企业精神再深化，内部管理再出发”为主题的永兴特钢2018年度总结表彰暨新春团拜会在公司行政楼二楼报告厅隆重召开。约400位来自公司各部门、分厂、子公司的员工代表参加了此次活动。大家共聚一堂，回顾永兴2018年取得的累累硕果，展望2019年美好的新年规划。
公司党委书记、董事长、总经理高兴江为先进集体颁奖
公司董事、副总经理邱建荣为先进工作者代表颁奖
公司副总经理高亦斌为先进工作者代表颁奖
公司党委书记、董事长、总经理高兴江先生上台讲话。他代表公司党委、董事会对荣获2018年度的115名先进工作者及9个先进集体表示热烈的祝贺和衷心的感谢。
高董表示，2019年是新中国成立70周年，是永兴特钢成立19周年，上市4周年。对永兴来说，既是主业升级，企业转型的关键之年，也是充满挑战的一年。他指出2019年工作的主题仍然是“要干就要干好，发展就要创新”的企业精神再深化，强化内部管理再出发，推动工作的重要抓手还是问题导向、结果导向。
会上，高董提出狠抓五条工作主线：1、主抓市场客户结构，提升产品的高附加值；2、狠抓技术创新，提高成材合格率；3、狠抓管理创新，提高生产效率，降低吨钢成本；4、狠抓安全生产、环境保护，提升队伍整体素质；5、狠抓人才招引培养工程，保持公司可持续发展。通过这五条主线的工作，形成岗位靠竞争、工作靠创新、收入靠贡献的结果导向与考评挂钩的薪酬评价机制。
公司董事、副总经理邱建荣先生作2018年度棒线事业部工作报告，总结了2018年度工作完成情况，并对2019年工作目标做出具体安排。他表示，事业部将以“以制度来强化责任，以考核来推进绩效，以标准来提升品质”作为做好工作的总体思路，完善组织架构，建立部门与分厂经营责任制；完善员工薪酬分配制度；完善考核体系，细化考核指标，推进绩效提升；梳理标准，统一操作模式，确保装备安全运行及产品质量稳定提升。全体员工将全力以赴，共同努力，苦练内功，降本增效，提升品质，把各项指标逐个去突破，目标逐个去完成。
会上，先进工作者代表姚亮、张锋以及先进集体代表沈荣分别做了表态发言。
新产品开发部 姚亮作表态发言
炼钢一厂乙班 张锋作表态发言
轧钢厂乙大班 沈荣作表态发言
表彰结束后，一场由永兴人自编自演的文艺演出在舞蹈《欢聚一堂》中拉开序幕。独唱《大妹子》、《挥动翅膀的女孩》，演讲《来自江西的一封家书》、中英文演讲《我与新轧钢》，黄梅戏《女驸马》等等一个个节目精彩纷呈，台下掌声经久不断。整个活动在和谐、温馨、激情、欢乐的气氛中圆满结束。
